Rémunération

Votre taux de roulement vous préoccupe. Votre capacité d’attraction faiblit. Vos employés font de plus en plus de commentaires sur leur salaire ou leurs avantages sociaux. Votre programme de rémunération incitative ne produit plus les résultats escomptés.

Mistral groupe-conseil possède une excellente connaissance des pratiques du marché, tant en matière de rémunération directe (salaire et rémunération incitative) que des avantages sociaux (congés, assurance collective et retraite).

Nous pouvons vous accompagner à plusieurs niveaux :

  • Chiffrer le coût de votre taux de roulement
  • Cibler les différents enjeux par une analyse détaillée de la structure de rémunération en place
  • Comparer votre structure de rémunération
  • Proposer une stratégie et des pratiques de rémunération alignée sur vos objectifs qui amélioreront votre capacité de rétention et votre attractivité
  • Concevoir une structure salariale compétitive

Rémunération incitative, bonification, reconnaissance et révision salariale

  • Développer un programme et des outils d’évaluation du rendement
  • Bâtir un programme de rémunération aligné sur les objectifs organisationnels
  • Structurer le processus de révision salariale

Équité salariale

  • Valider et discuter de vos obligations légales
  • Élaborer les descriptions de fonctions
  • Constituer le comité d’équité salariale
  • Fournir les outils nécessaires à l’exercice, dont l’outil d’évaluation
  • Former les membres du comité d’équité salariale
  • Évaluer et classifier les emplois
  • Procéder aux affichages prévus à la loi et fournir les informations aux employés.
  • Assurer le maintien continu de l’équité salariale

Avantages sociaux

  • Chiffrer la valeur des avantages sociaux consentis par votre organisation
  • Comparer ces avantages avec le marché (benchmarking)
  • Formuler des recommandations et une stratégie de mise en valeur des avantages consentis
  • Travailler en collaboration avec votre courtier, la compagnie d’assurance ou le gestionnaire de portefeuille, dans le cas des régimes de retraite

Mistral groupe-conseil possède une expertise étendue et peut contribuer à votre succès. N’hésitez pas à nous contacter.  Nous serons ravis d’aller vous rencontrer.

Claude Rinfret

Claude.rinfret@mistralgroupe-conseil.com

418-860-9291